職場や会社で好かれる人の特徴とは?嫌われる人にならないために

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職場では、周囲の人に好かれる人と嫌われる人が必ず存在します。これにはいくつかの特徴があります。会社で人間関係を上手くやっていくためにも、会社で好かれる人の特徴を知っておくことが大切です。

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目次

1,笑顔が多い人
2,嫌な仕事を進んでやる人
3,柔軟に考えられる人
4,公私混同がない人
5,忙しさを出さない人
6,気配りが出来る人
7,仕事が出来る人
8,清潔感がある人
9,プライベートな会話ができる人間
10,丁寧さとスピードを意識できる人
11,人によって態度を変えない人
12,感謝の気持ちを伝えられる人
13,挨拶ができる人
14,自分のミスを認められる人
15,口調が優しい人
16,今の職場に問題がある場合は?
17,まとめ


 

1,笑顔が多い人

当たり前ですが笑顔が多い人は、職場では周囲の人たちから好かれやすい傾向があります。いくら中身が素晴らしい人でも、笑顔がないと「冷たい人」「何を考えているかわからない」などと、勘違いされてしまいやすいです。

しかし常に笑顔でいる人は、「明るい人」「常にポジティブ」などと勝手に解釈されます。それだけでも周囲の人は仕事場で頼ってくれるし、気軽に話しかけてくれます。

 

2,嫌な仕事を進んでやる人

例えば後輩と二人で仕事を行う時に、「楽な仕事」と「面倒な仕事」があったらどちらを取りますか?

自分のほうが立場的に上であれば、どちらかの仕事を後輩に頼む必要があります。ここで嫌な仕事を押し付けて、自分が楽をしてしまえば後輩には間違い無く嫌われます。

しかし率先して嫌な仕事を行えば、後輩は慕ってくれるし今後その後輩から好かれることになるでしょう。結果としてそれが自分の評価に繋がり、昇給や昇進に繋がっていきます。

 

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3,柔軟に考えられる人

仕事を行うにおいて、嫌われる人の特徴で多いのが「頭が固い人」です。論理的に言葉を発し、柔軟に考えることができない人間。

これは一緒に仕事をすると、とってもやりづらく嫌われやすいです。逆に好かれる人は常に柔軟に物事を考えられて、人の意見を素直に受け入れます。

自分がミスをすれば周囲の人の意見を取り入れるし、部下の話だってちゃんと聞きます。頭が固い人は、「絶対にこうだ!」と思ったら、自分がミスをしても考えを曲げない傾向があり一緒に仕事がやりにくいです。

 

4,公私混同がない人

仕事とプライベートはしっかり線引きすることが大切です。例えば前の日にプライベートで飲みすぎて仕事に遅刻してきたり、周りに迷惑を掛けてしまう人。

こういったことを繰り返していると、上司からは信用をなくすし出世することが難しくなってしまいます。

 

5,忙しさを出さない人

仕事をしてれば誰だって忙しいのは当たり前です。そんなときでも仕事での忙しさを表に出さず頑張っている人は、周囲の人から好かれやすいです。

逆に常に「忙しい忙しい」といって、イライラしている人は嫌われやすいので注意が必要です。

仕事をお願いすれば、「忙しいから今は無理」といって逃げてしまう。

こういった人は、「忙しい」といいながらも定時にピッタリ帰ってしまうんですよね。職場の仲間からすれば、嫌になるのは当然ですよね。

 

6,気配りが出来る人

仕事仲間が体調不良であれば、「後はやっておくから、休憩入ればいいよ!」こういった優しい言葉を掛けてあげましょう。

仕事に集中することも大切ですが、それと同じくらい仕事仲間のことを考えてあげることも大切。そうすることで周りからの信頼が集まり、自然に尊敬されるようになっていきます。

特に後輩や部下に対してはこういった気遣いが出来るといいですね。それだけでも下の人たちが支持してついてきてくれます。

 

7,仕事が出来る人

当然仕事が出来る人は周囲からも好かれます。仕事が出来ないと必ず何かかしらで周りにはトバッチリがやってきます。


・1人の仕事が遅れているため周りでフォローするためみんな残業した

1人仕事が出来ない人がいると、こういったことが当たり前のように起きます。上司もその仕事が出来ない人を最初は怒りますが、治らない場合は周囲にも怒るようになります。

性格や仕事に対する姿勢は大切ですが、やはり仕事場では仕事が出来る人が好かれやすいです。

※関連記事
・仕事でケアレスミスをなくす対策や方法は?防止するにはどうすればいい?

 

8,清潔感がある人

仕事場では「清潔感」はとっても大切。清潔感があるだけで好印象になるし、反対に汚らしい人はそれだけで嫌われてしまいます。


・体臭・口臭が気になる
・汗ばかりかいている
・鼻をほじる癖がある
・食事の仕方が汚い

仲のいい同僚であれば目を瞑ってくれるかもしれません。しかし女性社員であったり、話をしたことがない同僚であれば、こういった行為を目にするだけで嫌悪感を抱いてしまいます。

職場では誰が見ているか分からないので、最低限の身だしなみには気をつけましょう。

 

9,プライベートな会話ができる人間

仕事中であればプライベートな会話は避けた方がいいですが、それ以外であればプライベートな話は大切なコミュニケーションとなります。

自分のプライベートな話を一切話さないと、どうしても仕事上だけの付き合いになってしまい周囲から好かれることがなくなってしまいます。

休憩時などは、積極的に自分の話しをして、相手の話も聞く様にしましょう。そうすることで、親近感が沸き周りから好かれるようになります。

 

10,丁寧さとスピードを意識できる人

仕事では丁寧さとスピードがとても大切です。丁寧さがなくて仕事のスピードだけ求めてしまえば、ミスや雑な仕事が多発して、その分周囲の人間がフォローする事になり嫌われます。

かといって仕事が丁寧すぎると、スピードがなくなり仕事が残りこれも周囲に迷惑をかけます。

8割の力で仕事を行うと、丁寧さとスピード両方が意識できるようになります。

 

11,人によって態度を変えない人

好きな相手と嫌いな相手で態度が大きく変わる人っていますよね。これは仕事場では嫌われる人の特徴となってしまうので、気をつけるようにしましょう。


・綺麗な女性やかっこいい男性にだけ優しい
・先輩にはペコペコ、後輩には偉そうに接する

特に上記のようなことは人間であれば起こりやすいです。しかし相手を選んで態度を変えてしまうと、それ以外の人はとっても気分が悪くなります。

 

12,感謝の気持ちを伝えられる人

何か仕事で助けられれば、「ありがとう」と一言伝えることはとっても大切。ただの一言に感じるかもしれませんが、それだけでも相手からの印象は大きく変わってきます。

何か自分が助けられた時は、必ず「ありがとう」と伝えるようにしましょう。

上司に対しては「ありがとうございます」と言えていても、部下に対しては意外と疎かになりがちです。

※関連記事
・もう嫌だ!苦手な上司との接し方や付き合い方は?転職の前に対策を考えよう

 

13,挨拶ができる人

職場で最大のコミュニケーションとなるのが、「挨拶」です。挨拶を元気よくするだけで、周りの人たちは気分がよくなるし相手の感情を読み取れるようになります。

挨拶されたら返すといったスタンスで、さらに暗い挨拶だったらどうでしょうか?周りの人は「機嫌悪いのかな?」と感じてしまうし、仕事がやりづらくなってしまいますよね。

できるだけ自分から元気よく挨拶するように心がけましょう。

 

14,自分のミスを認められる人

ミスをして人に責任転嫁したり、ミスを認めない人間は会社で嫌われる人の特徴です。

おそらくミスをして自分の言い分もあるかと思います。そんな場合は自分の言い分を言う前に、まずはミスをした自分の落ち度を謝りましょう。

そうすることで周りはミスをした言い分も聞いてくれるし、理解しようとしてくれるはずです。最初からミスを認めずにいい訳ばかりしていては、周囲からは嫌われるだけです。

 

15,口調が優しい人

職場では「口調」には気をつける必要があります。元々口調が強い男性はいますが、それだけでも部下から嫌われる原因になります。

口調が優しい人は仕事の指示や頼みごとでも、「命令」というよりは「頼み事」のような感覚になるので、仕事仲間からも好かれやすくなります。

「おい!仕事早くやっておけよ!」

「この仕事締め切り近いから、遅れないようにお願い!」

同じ仕事を頼まれるのでも、上記の言い方では頼まれた方の気分は全く違ってきますよね。男性の場合は口調がキツイ人が多いので、ちょっと気をつけるだけでも周りから好かれるようになります。

 

16,今の職場に問題がある場合は?


・自分の能力を発揮できず仕事が上手くできない
・仕事自体が楽しくないから頑張れない
・そもそも今の仕事場の人と仲良くなりたくない

上記のように感じているのであれば、新しく自分に合った職場を探してみるのも悪くありません。最近ではネットで求人活動がお手軽にできるので便利です。

 

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17,まとめ

以上です。今回は職場や会社で好かれる人、嫌われる人の特徴についてまとめました。会社では些細なことで周囲に嫌われたり、部下に尊敬されなくなってしまうことがあります。

今回書いたことに気をつけて、周囲から好かれる人間になりましょう。そうすることで信頼を得て出世などにも繋がっていきます。

 

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